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亿万先生:史上最全的职场经验分享,情商高不高就看你自己了!

2017-11-30 15:34
[摘要] 很多时候,我们为职场上的那些事儿一筹莫展,因为你不懂,所以你吃亏。有时候这也是一个情商的表现,今天小编将重要的一些职场经验分享给大家,希望能够对大家有用。 第一点:职业当中个人形象很重要。 形象不仅代表着一个人的外形气质,也关乎到整个公司的形象,所以这是第一步,要想在职场当中稳住,你个人的气场要能hold住,你可以不用打扮太花哨,简单干净大方一点就好。 第二件事:分清工作内容重要顺序,先做最重要的事 每天都给自己当天的工作进行一次小小的排序,懂得如何制定合理有效的工作计划,从最重要的事着手,使自己成为

  很多时候,我们为职场上的那些事儿一筹莫展,因为你不懂,所以你吃亏。有时候这也是一个情商的表现,今天小编将重要的一些职场经验分享给大家,希望能够对大家有用。

  第一点:职业当中个人形象很重要。

  形象不仅代表着一个人的外形气质,也关乎到整个公司的形象,所以这是第一步,要想在职场当中稳住,你个人的气场要能hold住,你可以不用打扮太花哨,简单干净大方一点就好。

  第二件事:分清工作内容重要顺序,先做最重要的事

  每天都给自己当天的工作进行一次小小的排序,懂得如何制定合理有效的工作计划,从最重要的事着手,使自己成为工作中的统帅者,而不会被成堆的工作搞得到处乱撞。

  第三点:敢于承认错误。

  这里的承认错误分为两点,一点是的确是因为自己的工作疏忽了,造成了尴尬的结果,这时候你要勇于承担责任,而不是四处避讳;另外一点是领导在说你的时候,你要学会倾听,而不是顶撞,假如你是一个老板,你去跟员工说事的时候你总是希望他能好,下次不要再犯类似错误,如果你想的太多可能会造成不必要的麻烦。

  第四点:不要小看小事情,细节很重要

  作为一名合格称职的优秀员工,就必须尽职尽责,再小的事情也要当成关乎企业命运的大事来对待。不要总想着去干一些轰轰烈烈的大事,去干一番惊天动地的伟业,而忽视了身边本该你承担起来的小责任。只有通过一件件小事的完成,才能日积月累,干大事情。

  第五点:养成良好的倾听与交流沟通的习惯

  意思就是在别人说话的时候,我们要身体前倾,表示你很有兴趣。适当地点点头都可以让别人感受到你在倾听和给予反馈。

  然而不仅在对话过程中每个人都希望得到别人的倾听和肯定,在与同事和领导的协作过程中,任何人也都希望每一次询问你建议的时候都能如期收到你的反馈,而每件交给你的事情,也都不需要他一再追问。因此,养成积极反馈的习惯会帮你取得别人的信任。当然,也只有取得了别人信任,你才能获得更多别人没有的机会。

  第六件事情:主动向上级汇报自己工作情况

  作为职场中人,不能老是埋头苦干,适当时候需要向上级汇报一下自己的工作情况,让上司知道你都做了些什么,这是的一种尊重,也是成为一名优秀员工所应具备的素养。

  第七点:反省比辩解更容易令你受器重

  想要成为一名优秀员工,还应该具备良好的反省能力。当你与同事或者上司意见出现不一致的时候,你就需要先对自己有所反省,而不应该辩解,辩解会让人无法接受,对事情的解决也不利。所以记得每天反省下自己,哪些事情干的比较好,要继续保持,哪些事情还有什么欠缺,以后做的时候要注意。

  第八点:做决断时再多考虑3分钟

  有一时候一个决定可能影响你的整个职业生涯或者是公司的情况,所以希望你在决定的时候给自己思考的空间,不要觉得这个好就去做这个,那个好就去做那个。

  第九点:过节的时候记得给领导发个短信致以问候

  把工作做好的关键不仅仅在于自己平常的努力,更在于融洽上下级关系,交流的通畅。但在节假日的时候给领导发个节日的问候,会让领导觉得你更加懂事稳重,会增添对你信任。

  第十点:多注重自己的言谈

  你在人多的场合一不小心,一旦失言,你的话就可能中伤到某个人,引起祸端。在任何地方和场合,针对任何话题,都要做到说话看场合,有分寸,这不仅是在同事之间,也包括在朋友甚至是夫妻之间都应该注意说话的分寸。

  第十一点:工作中主动去完成领导安排的任务,千万不要等领导来安排你

  很多人在工作中总是感觉自己是在被工作赶着走,这件事忙完了之后刚想歇口气儿,下一件工作就又来了;而有些人则不然,他们手中也始终有忙不完的活儿,但他们却始终走在公司的前面,对每项工作应付自如。所以在工作中要学会自己找活儿干,不要干完一件就就觉得无所事事等领导来安排。

  第十二点:想表达观点的时候先写在纸上屡清思路效果更佳

  当我们想跟别人表达一件事情或者一个观点前,最重要的事情是什么?是把自己的想法先整理清楚。尤其是一个复杂的问题,光凭脑袋是记不住的,所以我们就得把它写在纸上记录下来,并且屡清思路

  具体方法可以分为四个步骤:

  1.将收集到的事实写下来;

  2. 分析事实,你的问题到底是什么;

  3. 根据清晰的问题定义来拟定解决方案;

  4. 选择最优解决方案,然后执行。

  把想法写下来的确是一种很好的方法,因为要写到纸上,你就会逼着自己用清晰、准确的语言将事情描述下来,如果思路不清晰你是写不出来的。而我们只有自己的想法清晰了,才能准确无误地传达给别人。

责任编辑:彼岸花 阅读 (86)
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